Oportunidades de voluntariado
Implíquese más en su cooperativa de crédito. Aprenda cómo.
Por qué hacerse voluntario
"Nunca dudes de que un pequeño grupo de personas comprometidas puede cambiar el mundo. De hecho, es lo único que lo ha hecho". - Margaret Mead.
Resource One está aquí hoy porque siete personas tuvieron una visión y se unieron con un propósito en mente: servir a sus compañeros empleados de Sears.
Las cooperativas de crédito son cooperativas sin ánimo de lucro propiedad de sus socios, con un Consejo de Administración que supervisa las operaciones, no un grupo de accionistas externos altamente remunerados. Esta filosofía única es lo que diferencia a su cooperativa de crédito de otras instituciones financieras y, sin un Consejo de Administración voluntario, no podríamos ofrecer servicios de bajo coste.
El Consejo de Administración y los miembros de los comités de Resource One representan los intereses de ustedes, nuestros miembros-propietarios, y trabajan con el equipo de gestión para mejorar su calidad de vida financiera.
Si desea participar más en su cooperativa de crédito y tiene un fuerte deseo de ayudar a Resource One Credit Union a seguir creciendo y teniendo éxito, le animamos a que solicite un puesto en un comité o en el consejo de administración.
¿Quién puede ser voluntario de una cooperativa de crédito?
Cada año, el Consejo nombrará una comisión de nombramientos que revisará una lista de candidatos para el cargo de Director o miembro de una comisión y seleccionará a la(s) persona(s) que posea(n) las aptitudes y experiencia necesarias para dicho cargo.
Para ser seleccionados, los candidatos deben
- haber obtenido al menos el título de bachillerato;
- ser socio de pleno derecho de la cooperativa de crédito;
- no haber sido condenado por ningún delito que implique deshonestidad o abuso de confianza;
- estar dispuesto a someterse a una verificación de antecedentes penales y a una verificación de crédito;
- no haber sido empleado de la Cooperativa de Crédito ni de ninguna de sus filiales durante los últimos doce meses;
- tener 21 años o más.
Compensación
Puede haber un mínimo de viajes durante la realización de negocios de la cooperativa de crédito. El Consejo ha autorizado el reembolso de gastos tales como: hotel, comidas, kilometraje y otros gastos relacionados con el viaje a dichos participantes.
¿Qué responsabilidades tendría?
Consejeros
- Los directores son elegidos por un mandato de tres (3) años y pueden presentarse a la reelección. No se recomienda que los directores ejerzan más de cuatro mandatos consecutivos de tres años (12 años).
- La reunión principal del Consejo de Administración se celebra una vez al mes. La reunión se celebra por la tarde, a las 17.00 horas, y puede durar hasta dos horas. A veces es necesario celebrar reuniones extraordinarias, que pueden convocarse durante el día o la noche.
- Los directores deben asistir a una sesión anual de planificación estratégica. Estas sesiones duran uno o dos días y pueden requerir pernoctar.
- Las reuniones de directores deben tener una alta prioridad. En cada reunión se comparte información crítica y sólo a través de la asistencia se puede esperar tomar decisiones informadas para la cooperativa de crédito.
- La cooperativa de crédito hace hincapié en la importancia y relevancia de la educación para nuestros voluntarios. Cada año, cada director tiene la oportunidad de asistir a varios foros educativos. Todos los años se exige a cada director que complete una formación sobre el cumplimiento de las normas.
- La principal responsabilidad de un director es salvaguardar los activos financieros de los afiliados y satisfacer sus necesidades en términos de productos y servicios. Los directores desarrollan una hoja de ruta de planes estratégicos para que la dirección y el personal los sigan. Los directores establecen la política en áreas como: préstamos, cobros e inversiones, así como los objetivos a largo plazo.
Miembros del Comité
- Los miembros de los comités son nombrados por un periodo anual y pueden solicitar su reelección. Se recomienda que los miembros de los comités trabajen al menos dos años en un comité antes de presentarse a un nombramiento en el Consejo.
- Las reuniones de los comités deben tener una alta prioridad. En cada reunión se comparte información crítica y sólo a través de la asistencia se puede esperar tomar decisiones bien informadas para la cooperativa de crédito.
- La cooperativa de crédito hace hincapié en la importancia y relevancia de la formación de nuestros voluntarios. Todos los años se exige a los miembros de los comités que completen la formación sobre cumplimiento.
- La principal responsabilidad de un miembro del comité es salvaguardar los activos financieros de los afiliados y satisfacer sus necesidades en términos de productos y servicios. Los miembros del comité colaboran en la elaboración de planes estratégicos para la dirección y el personal. Los miembros del comité establecen políticas en áreas como: préstamos, cobros e inversiones, así como objetivos a largo plazo.
Cómo hacerse voluntario
Gracias por su interés en convertirse en voluntario al servicio de los condados de Dallas y el noroeste de Harris.
Por favor, dé el siguiente paso y complete nuestra encuesta de voluntarios para ver si usted es una buena opción para convertirse en un director voluntario de la junta o miembro del comité.
